HR Business Partner - South Africa
Sodexo S A
Bedrijfsdetails Wij zijn een dynamisch en hartelijk team met meer dan 3000 medewerkers. Sodexo biedt Quality of Life Services: catering, schoonmaak, facility management, receptie, beveiliging en green space management in verschillende segmenten zoals Government & Agencies, Senior & Schools, Corporate en Hospitals. Onze waarden zijn Team Spirit, Dienstverlening en Vooruitgang. Dat voel je ook echt op de werkvloer. Het welzijn op het werk van onze 3000 medewerkers (waarvan 54% vrouwen) is een van onze prioriteiten Functie Zet je het beleid van human resources inzake interne mobiliteit , integratie, talent management, ontwikkeling van de medewerkers, naleving van de sociale wetgeving, … graag om in praktijk? Streef je naar "Operational Excellence" om aan de noden van de klanten, consumenten en medewerkers te voldoen? Dan ben jij de HR Business Partner die we zoeken : Jouw rekruteringsmissie start met een gedetailleerde analyse van de noden alsook het samen bepalen met de hiërarchische verantwoordelijken van de profielen en functieomschrijvingen Je analyseert de interne kandidaten, organiseert screenings (per telefoon, interview, Skype, Teams, Whatsapp, …) en formuleert duidelijke adviezen. Dit gebeurt in nauwe samenwerking met de hiërarchische verantwoordelijken. Je verzekert je ervan dat alle kandidaten feedback krijgen Je stimuleert onze interne mobiliteit aan de hand van pro actief beheer van onze talenten via loopbaangesprekken, uitwerken en follow up van actieplannen inzake vooruitziend beheer, opvolging van evaluatiegesprekken,… Indien er geen interne talenten zijn ga je extern op zoek. Dit doe je door gebruik te maken van de verschillende rekruteringskanalen Je bouwt een netwerk op om kandidaten proactief aan te spreken. Je gaat, indien nodig naar jobbeurzen en netwerkevents Je begeleidt jouw kandidaten van het eerste contact naar contractonderhandeling tot onboarding. Je biedt operationele ondersteuning inzake human resources op verschillende niveaus (beheer van conflicten, sociale wetgeving, verwittigingsbrieven, ontslagen, reorganisaties, exit interviews,…) Je zorgt voor het respecteren van alle regels, procedures, beleidsplannen en strategieën van toepassing in de onderneming, die noodzakelijk zijn voor goed beheer van human resources op de sites Je helpt actief mee in tal van andere algemene HR projecten Je zorgt ervoor dat de Sodexo-waarden en -gedragingen binnen jouw park en daarbuiten gekend zijn, begrepen en beleefd worden Je volgt een zero risk mindset en doet geen compromissen op het gebied van veiligheid. Of het nu gaat om jouw veiligheid, die van jouw collega's, consumenten, klanten of een andere partij Profiel Je hebt een Bachelor diploma (HR, ) Een relevante ervaring van min. 5 jaar is vereist Ervaring met het gebruik van sociale media voor rekrutering is een must Kennis van verschillende paritaire comités (302, 200,121, 111 ) is een pluspunt Je hebt een goede operationele kennis van de sociale wetgeving Je beschikt over uitstekende communicatieve, diplomatische en relationele vaardigheden Je bent goed georganiseerd, nauwkeurig, je kunt autonoom werken, stresssituaties beheren Jouw relationele vaardigheid, zin voor dienstverlening, zin voor initiatief, zin voor verantwoordelijkheid en doorzettingsvermogen typeren jou en zorgen ervoor dat je kwalitatief werk levert Je bent tweetalig Nederlands/Frans. Engels is een pluspunt Je bent spontaan en legt gemakkelijk contacten. Je bent een echte teamplayer Je beschikt over een sterke overtuigingskracht en bent resultaatgericht Je beheert vlot MS Office (Word, Excel, PowerPoint) Kennis van SAP is een pluspunt Je beschikt over een rijbewijs B Aanbod Een boeiende functie in een dynamische en gezonde organisatie met een sterk accent op diversiteit, opleidingskansen en doorgroeimogelijkheden. Een contract onbepaalde duur Een aantrekkelijk & competitief salaris aangevuld met extralegale voordelen Een begeleidingstraject om je verwelkoming & integratie te vergemakkelijken bij Sodexo Een organisatie met ruimte voor initiatief en creativiteit Hoofdzetel gevestigd in Brussel, vlakbij het Centraal station Quality of Life op de werkvloer: Een aangename werkomgeving met aangepaste technologie, flexibele werkuren en mogelijkheid tot home office Ruime keuze tussen duurzame gerechten in ons bedrijfsrestaurant En vooral een enthousiaste werksfeer met fijne collega's
Apply Now
Facebook
WhatsappRelated Jobs
Junior Jeug koördineerder - Moreletapark
...
Production Manager (Manufacturing) - Citrusdal
...
Kliëntediens Agent - South Africa
Werkie
...
Boekhouder Pretoria East - Pretoria
Eastern Personnel Consultants
...
Sales & Marketing Manager Gauteng - South Africa
VT International
...